Работа в отелях и школах Китая!
График работы:
c 9:00 до 18:00 (пн-пт)
Адрес:
г. Екатеринбург, ул. Сакко и Ванцетти, 58

Популярные вопросы

  • Агентство Reboot больше четырех лет оказывает комплексную консультационную поддержку тем, кто хочет переехать в Китай на работу. Наши сотрудники сами когда-то участвовали в программах стажировок/трудоустройства за границей и теперь готовы делиться теми знаниями, которые они проверили на собственном опыте. Мы не только помогаем найти подходящую вам вакансию, но и курируем все этапы оформления визы вплоть до вашего отъезда в Поднебесную. Наше ответственное отношение уже оценили сотни клиентов, многие из которых оставляют положительные отзывы.

  • От момента обращения в наше агентство до вашего приезда в Китай обычно проходит 3 - 3,5 месяца. На первом этапе мы занимаемся поиском вакансий, и для конкурентоспособных кандидатов это длится не дольше 1,5 месяца. Второй этап - оформление документов для визы. Легализация документов, обработка документов китайской стороной и непосредственное получение визы через посольство/региональные консульства - все эти процедуры занимают около 2-х месяцев.

  • Работа в Китае - очень доступный вариант переезда за границу. В отличие от эмиграции в США или Европу, вам не нужно будет продавать машину, брать кредиты и занимать деньги у друзей. Кроме того, от вас никто не потребует при заключении договора с нами выложить сразу всю сумму денег. Достаточно будет внести небольшой аванс для того, чтобы мы начали работу, а остальные расходы вы будете вносить частями в течение двух-трех месяцев.

    Ваши затраты будут выглядеть следующим образом: 

    • визовые расходы
      1. легализация диплома и справки о несудимости (с нашим агентством вы сможете это сделать всего за 14 999 руб/все включено)
      2. медкомиссия (до 3 000 руб, в зависимости от цен той больницы, куда вы обратитесь)
      3. консульский сбор при получении визы (3300 руб., если вы обратитесь в посольство/региональные консульства сами, 6000 - 7000 руб., если через агентства)
    • транспортные расходы: авиабилет в одну сторону (20 000 - 25 000 руб)
    • сервисный сбор агентства Rebоot ( 11 999 руб)

    Таким образом, все вместе выйдет порядка 60 000 руб. Также, помните, что вам нужно взять с собой деньги на карманные расходы, до первой зарплаты. Какая это должна быть сумма зависит от вас, от ваших привычек (например, если вы будете есть только в KFC или в McDonalds, то расходы на еду будут гораздо больше, чем если вы будете есть в местных ресторанчиках - это касается школ, что же касается отелей, то питание там бесплатное, и эта статья расходов будет гораздо скромнее), а также от города, где вы будете работать - чем развитее город, тем дороже в нем жить.

  • При трудоустройстве, мы максимально стараемся учесть пожелания по локации. Но, к сожалению, мы не занимаемся поиском работы в какие-то конкретные города/регионы. И здесь дело даже не в том, что вы хотите именно в супермегаполис, потому что мы тоже сотрудничаем с работодателями из очень крупных городов. Дело в другом: к нам приходят вакансии со всех уголков Китая, и невозможно узнать заранее, какие это будут города. В одном месяце могут появиться три вакансии из Шанхая, а потом мы можем не получать оттуда никаких предложений полгода. То же самое касается и других городов. Учитывая, что мы планируем найти для вас работу за 1 - 1,5 месяца, то, увы, мы не можем по полгода ждать предложений из какого-то определенного места. Даже если вы сами готовы ждать дольше, наша компания не сможет вам помочь, потому что это рушит планирование трудоустройства.

  • Да, конечно, работодатель вас встретит в аэропорту/на железнодорожном вокзале того города, где вы будете жить и работать. Если вы первый раз в Китае, и у вас есть финансовая возможность купить билет из России сразу до этого города, то лучше так и сделать. Так будет проще и исключит риск всяких форс-мажоров. Если вы хотите сэкономить деньги, то вы можете прилететь в один из ключевых аэропортов Китая (Пекин, Шанхай, Шеньчжень, Гуанчжоу) и пересесть на скоростной поезд до вашего города назначения. Этот вариант тоже вполне приемлем, потому что при трансфере из аэропорта до жд вокзала очень сложно заблудиться, ведь все таблички и указатели на двух языках: китайском и английском. Кроме того, экспрессы в Поднебесной внутри почти, как самолеты: удобные мягкие сиденья, чистые туалеты, отделения для багажа, станции для подзарядки телефонов и т.д.. Билеты на поезда можно купить онлайн.

  • Работодатель не будет вам препятствовать, если вы решитесь изучать китайский язык. Даже наоборот, коллеги наверняка помогут найти тренинг-центр, где преподают китайский для иностранцев. Но компенсацию расходов на обучение вам вряд ли удастся получить. Нужно понимать, что компания хочет видеть в вас прежде всего отличного работника, который справляется со своими обязанностями, ладит с коллегами и, конечно, очаровывает клиентов. Работодатель уже принял вас с такими знаниями (возможно, даже нулевыми) китайского языка, какие у вас есть и на первоначальном этапе не будет требовать от вас большего. Если вы сами хотите большего, то тогда будьте готовы вложить свои собственные усилия и деньги.

  • Потребность в иностранных сотрудниках в Китае огромная, и найти работу двум, и даже трем людям одновременно не составит большого труда. Если два кандидата примерно одинаково свободно говорят на английском, имеют схожий карьерный путь, то тогда шансы, что мы поможем вам найти в одном месте очень высоки. Но часто бывает так, что люди, которые хотят поехать вместе не похожи: один говорит на прекрасном английском, другой говорит на уровне intermediate, у одного шикарное резюме, а второй в своей профессиональной биографии ничем особо похвастаться не может. Соответственно, там, где примут на работу одного человека, второму уже места не будет. Если речь идет о друзьях, то мы горячо советуем рассматривать варианты работы как вместе, так и порознь. Мы сталкивались с такими ситуациями много раз и, если наперекор всем рекомендациям, люди говорили: “Мы все равно будем работать только там, где нас примут вместе”, то ни к чему хорошему это не приводило. Как правило, нам приходилось подбирать какой-то средний вариант, с нетребовательным работодателем, который готов принимать всех подряд. Для одного человека найти такую халяву это как найти оазис в пустыне, а для другого, более профессионально зрелого, более сильного, работа будет очень унылой, он будет страдать от отсутствия карьерных возможностей, возможностей для обучения, обмена опытом и так далее. В таких ситуациях кто-то все равно будет чувствовать себя обиженным. И это гораздо более опасно для дружеских отношений, чем если бы вы жили порознь. И это касается не только одного места работы, но и одного города (за исключением Пекина, где работодатели настолько разношерстны, и в одном тренинг-центре может работать педагог с мировым именем, а в другом - едва говорящий на английском случайный прохожий, в каждом городе примерно одинаковый уровень требований: так в Чэнду, Сямынь, о.Хайнань, Шанхай, Циндао, Фучжоу, Шеньчжень, Гуанчжоу, Далянь он стабильно высокий).

    По поводу мужей и жен, тут, конечно, другая ситуация, и мы понимаем, что тут связь гораздо более крепкая и серьезная. В данном случае, мы лишь советуем набраться терпения и ориентироваться на срок подбора вакансии 4-5 мес.

  • Для сфера образования - да, это реально. Но если вы хотите приехать в Китай с ребенком, то загвоздка не в том, как к этому отнесутся работодатели, а в том, кто будет за ним следить? Тут могут быть два рабочих варианта: вы можете найти няню (дешевле будет нанять кого-то из местных, хотя зарплаты ниже 20 тыс-30 тыс руб/мес персонал не будет рассматривать), либо попросить какого-то вашего близкого человека, чтобы он поехал с вами и ухаживал за ребенком. Вариант, что ребенок будет учиться там, где вы работаете, не всегда устраивает школы, потому что они не хотят лишней ответственности за маленького иностранца.  В любом случае это должно быть спланировано заранее. Если вы просто прилетите с ребенком и будете на месте решать проблемы, то вы можете столкнуться с массой непредвиденных сложностей.

  • В большинстве случаев, работодатели не против питомцев. Но нужно понимать, что животные - это всегда дополнительные хлопоты. Ваш питомец может не привыкнуть к окружающей среде, начиная с того, что ему просто не подойдут местные корма,  заканчивая тем, что у него может начаться аллергическая реакция, и вам придется обращаться к китайскому ветеринару. Кроме того, вам не удастся беззаботно путешествовать в каникулы или выходные - вам нужно постоянно беспокоиться о том, на кого оставить животное. Если вы готовы к этой дополнительной ответственности и полностью осознаете серьезность привоза питомца, то тогда вы можете.

  • Мы хотим сразу предупредить, что Китай - это не страна экологического туризма. К сожалению, Поднебесная печально известна своим статусом мировой фабрики, а это в свою очередь отражается на окружающей среде. В Китае, за исключением о. Хайнань и провинции Юньнань, везде довольно грязный воздух. Однако, важно будет знать, что самая тяжелая ситуация в плане экологии в провинции Хэбэй, где находится много металлургических заводов.

  • Китайские работодатели обычно предоставляют accidental insurance, то есть страховку, которая покрывает лишь несчастные случаи. Визиты ко врачу, консультации, лекарства и т.д. - эти расходы лежат на работниках. Стоимость лечения в Китае соразмерна стоимости лечения в российских платных клиниках. Цены отличаются в зависимости от того, в каком городе вы находитесь и какого типа лечебное учреждение выбрали: если вы обратитесь в больницу, ориентированную на иностранцев, то счет за лечение будет в несколько раз выше, чем за лечение в больнице “для местных”.

Контакты
Адрес:
г. Екатеринбург, ул. Сакко и Ванцетти, 58
Оставить заявку